Offriamo a un neolaureato in psicologia l’opportunità di svolgere un’esperienza di tirocinio professionalizzante della durata di 12 mesi, a partire dal 15 aprile 2022 (primo semestre + secondo semestre).
La risorsa sarà inserita nell’ufficio “Personale – selezione e sistemi di performance” presso la direzione HR. Durante il tirocinio avrà modo di svolgere attività inerenti lo sviluppo, la selezione, la comunicazione interna e la performance.
Requisiti
Siamo alla ricerca di una persona flessibile, curiosa e che sia interessata a mettersi in gioco in un contesto sfidante e stimolante.
Oltre alla laurea magistrale in psicologia è preferibile aver sostenuto esami nell’area di psicologia del lavoro. È inoltre richiesta la conoscenza dei principali strumenti di Microsoft Office, completano il profilo precisione, ottime capacità relazionali, di gestione del tempo e delle priorità.
Tipo di contratto
Offriamo un rimborso spese di 970 euro + ticket restaurant da 9,00 euro dal lunedì al giovedì.
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